国产的一级毛片最新在线直播,精品特级毛片,和子同居的日子2视频,成人在线观看午夜

類別 帳號(hào) 密碼
免費(fèi)求職登記 | 企業(yè)招聘注冊(cè) | 招聘會(huì) 區(qū)縣招聘: 仁壽 | 彭山 | 洪雅 | 丹棱 | 青神
眉山市人力資源網(wǎng)——四川省眉山市最大的網(wǎng)上人才市場(chǎng),四川省首家3R級(jí)人才市場(chǎng)
設(shè)為首頁(yè)|加入收藏

業(yè)

會(huì)員單位 3066 個(gè)
總 招 聘 33838
有效招聘 146

總?cè)瞬艓?kù) 192230
本月新增 97
本周新增 37
首 頁(yè)
個(gè)人求職
招 聘 會(huì)
人才搜索
人事代理
高校頻道
招考信息
自主創(chuàng)業(yè)
見(jiàn)習(xí)基地
就業(yè)指導(dǎo)

四川德康通內(nèi)斯食品有限公司招聘信息

  招聘會(huì)信息:
<<<點(diǎn)擊報(bào)名參會(huì) 點(diǎn)擊查看招聘會(huì)詳細(xì)信息|展位預(yù)訂情況 | 參會(huì)地點(diǎn) | 入場(chǎng)須知
     
  企業(yè)報(bào)名參會(huì)>> | 展位分布 | 報(bào)名情況 | 參會(huì)地點(diǎn) | 入場(chǎng)須知  
 
 當(dāng)前位置:信息>> 女性求職時(shí)常犯六種錯(cuò)誤
女性求職時(shí)常犯六種錯(cuò)誤
2007年9月4日,已點(diǎn)擊:23830次  來(lái)源:   [打印本頁(yè)] [收藏本頁(yè)] [關(guān)閉窗口]
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂(lè)山人才網(wǎng)/眉山勞動(dòng)力市場(chǎng)

在女性的觀念里,她們往往很容易地認(rèn)為她們的成就和技術(shù)不如男人,她們常常沒(méi)有足夠的信心來(lái)相信和認(rèn)知自己的能力,她們也認(rèn)為在信用方面遠(yuǎn)不如男人。如果你是女性,你在求職時(shí)是否也犯了以下這些常見(jiàn)的錯(cuò)誤?

  不相信自己是優(yōu)秀的

  女人容易過(guò)高地(有時(shí)是不合情理地過(guò)高)要求自己。甚至那些很優(yōu)秀的女人也有可能過(guò)低地評(píng)價(jià)自己。舉例來(lái)說(shuō),我認(rèn)識(shí)的一個(gè)專門做房子清潔服務(wù)的女士,她用自己的勞動(dòng)養(yǎng)活了自己以及她的家庭。但是,當(dāng)我問(wèn)她,她是否認(rèn)為自己是一個(gè)職業(yè)婦女的時(shí)候,她說(shuō),她沒(méi)有那樣想,因?yàn)樗闹饕ぷ髦皇乔鍧嵎孔樱皇恰罢嬲摹甭殬I(yè)婦女。

  沒(méi)有強(qiáng)化自身的經(jīng)驗(yàn)、技能

  我看過(guò)一些履歷表,其中不少女性在她們的履歷表中只是列出了她們?cè)?jīng)的工作情況,而沒(méi)有對(duì)她們的自身優(yōu)良技術(shù)以及從工作中得到的技能加以詳細(xì)的說(shuō)明。與此相對(duì)比,許多男人卻都會(huì)毫無(wú)疑問(wèn)地將他們自己的長(zhǎng)處表現(xiàn)出來(lái)———如果他們以前做過(guò)的話,甚至只是很簡(jiǎn)短的時(shí)間,他們也會(huì)將這些列出來(lái)當(dāng)成他們自己的技術(shù)。有一種說(shuō)法,一個(gè)人往往說(shuō)的事情比他實(shí)際上做的要多得多,人們往往對(duì)自己的實(shí)際能力輕描淡寫。重讀你的履歷表,問(wèn)一問(wèn)你自己,是否你真的在你的履歷表里著重描述了你的能力,沒(méi)有的話,那就加上吧。

  對(duì)掌握新知識(shí)能力輕描淡寫

  女性很容易對(duì)自己能夠快速掌握新知識(shí)的能力只是作輕描淡寫的描述。但是,如果是一個(gè)男人工作,他會(huì)從來(lái)不告訴潛在的客戶,說(shuō)他還沒(méi)有做過(guò)某項(xiàng)類型的計(jì)劃。他也從不說(shuō)謊。他會(huì)告訴任何一個(gè)向他詢問(wèn)有關(guān)工作情況的人說(shuō),“我們能做那件事”。其實(shí),這個(gè)“能做”實(shí)際上是比真實(shí)的經(jīng)驗(yàn)更重要。因?yàn)樗f(shuō),他幾乎可以做任何事情。而事情的結(jié)果往往是他總是會(huì)學(xué)到新的東西!

  不談薪水、利益和工作條件

  明顯的,考官有一個(gè)清楚的預(yù)算額度:他們能用多少錢來(lái)支付你的薪水。一般來(lái)說(shuō),對(duì)于薪水的上限和下限通常有一個(gè)可談判的空間。通常情形下,很少聽(tīng)到說(shuō)因?yàn)橐粋(gè)女人在談判中試圖爭(zhēng)取更高的薪水而被拒絕繼續(xù)談判的?赡馨l(fā)生的情況是,你要求更高的薪水,而他們卻沒(méi)法滿足你的要求,之后你決定不接受這個(gè)職位。但是,如果你想要更高的薪水,你又不想失去這份工作的話,可以向?qū)Ψ教岢鰟e的要求。如果你不能得到更多的薪水,你應(yīng)該試著去商議和爭(zhēng)取別的優(yōu)待,例如,更多的假期、旅行費(fèi)用、繼續(xù)教育或者一種彈性的工作時(shí)間表。記住,如果你得到了這份工作,談判的砝碼就落在你的手上了。

  為什么沒(méi)有被雇用?

  有時(shí)候你和考官在面談之后,他們就不再與你聯(lián)系了,因此你沒(méi)有辦法知道你沒(méi)有被雇用的原因。因此,在面談之后給對(duì)方打一個(gè)電話或要求一個(gè)反饋意見(jiàn)是非常明智的做法。無(wú)論任何時(shí)候,只要你去參加了面談,你都應(yīng)該在對(duì)方做出決定之前跟進(jìn)此事。你對(duì)自己不被雇用的理由知道得越多,你以后就越能改變和提高你的面談技術(shù)。

  重復(fù)自己犯過(guò)的錯(cuò)誤

  女人喜歡重復(fù)每一件事情。有多少次你去參加工作面談是重復(fù)你出現(xiàn)過(guò)的錯(cuò)誤呢?而這一次又一次的重復(fù)就像播放一盤VCD一樣沒(méi)完沒(méi)了。你是否已經(jīng)將面試過(guò)程的詳細(xì)情況進(jìn)行了一一分析,并且對(duì)于你說(shuō)過(guò)的話感到懊悔?你是否擔(dān)心你說(shuō)過(guò)的事情被誤會(huì)呢?如果是這樣的話,你就是犯了大多數(shù)女人犯的錯(cuò)誤,與女性相比,大多數(shù)男人是不會(huì)這么想的。如果你已經(jīng)犯了一個(gè)明顯的錯(cuò)誤,那就從錯(cuò)誤中吸取教訓(xùn)吧。但是不要一次又一次地重復(fù)錯(cuò)誤。承認(rèn)并面對(duì)自己所犯的錯(cuò)誤,告訴你自己,你已經(jīng)盡力了。這樣,在下一次面談中你便不會(huì)再犯同樣的錯(cuò)誤!

  編輯:tracy



來(lái)源:瑞麗
   本類相關(guān)信息
· 自己愛(ài)自己 然后才可能有別人愛(ài)你 2007年9月4日
· 女人如何找到理想的工作呢? 2007年9月4日
· 女性有效調(diào)整事業(yè)與家庭 2007年9月4日
· 女士對(duì)孩子與事業(yè)該如何取舍  2007年9月4日
· 女性工作中怎樣堅(jiān)持自己的信念 2007年9月4日
· 職場(chǎng)女性的復(fù)雜心理 2007年9月4日
· 職業(yè)女性還有多少內(nèi)功要修煉? 2007年9月4日
· 誰(shuí)來(lái)破解女大學(xué)生就業(yè)困境 2007年9月4日
· 女員工為什么不可理喻 2007年9月4日
· 關(guān)注女性求職者的優(yōu)勢(shì) 2007年9月4日
 
最新公告 招考 資訊
 
眉山市中醫(yī)醫(yī)院關(guān)于招聘人才的公告  (11-5)
四川大學(xué)華西第二醫(yī)院 眉山市婦女兒童醫(yī)院 眉山市婦幼保健院關(guān)于眉山市第一托育園擬聘工作人員  (10-22)
眉山市企業(yè)崗位需求信息  (10-19)
眉山市民辦高校崗位需求信息  (10-19)
眉山市中醫(yī)醫(yī)院關(guān)于“2024年秋季人才招聘”擬錄用人選 (第二批)的公示  (10-10)
眉山市中醫(yī)醫(yī)院關(guān)于“2024年秋季人才招聘”擬錄用人選 (第一批)的公示  (9-20)
眉山市東坡區(qū)尚義鎮(zhèn)衛(wèi)生院關(guān)于招聘臨聘人員的公告  (9-4)
關(guān)于公開(kāi)招聘眉山市第一托育園工作人員體檢事項(xiàng)的公告  (8-26)
眉山市東坡區(qū)婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心關(guān)于招聘臨聘人員的公告  (8-22)
眉山市東坡區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局關(guān)于編外人員擬聘人員信息公示  (8-20)
眉山市東坡區(qū)通惠街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心關(guān)于編外人員招聘信息公示  (8-16)
眉山市東坡區(qū)通惠街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心關(guān)于招聘臨聘人員的公告  (8-9)
眉山市中醫(yī)醫(yī)院關(guān)于2024年秋季人才招聘的公告  (8-9)
眉山市東坡區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局關(guān)于公開(kāi)招聘編外人員的公告  (8-5)
眉山市彭山區(qū)人民法院公開(kāi)招聘聘用人員公告  (7-17)
四川大學(xué)華西第二醫(yī)院眉山市婦女兒童醫(yī)院眉山市婦幼保健院關(guān)于眉山市第一托育園擬聘保育老師的公示  (7-8)
四川大學(xué)華西第二醫(yī)院眉山婦女兒童醫(yī)院眉山市婦幼保健院關(guān)于公開(kāi)招聘眉山市第一托育園工作人員體檢事項(xiàng)的公告  (7-1)
眉山市東坡區(qū)萬(wàn)勝鎮(zhèn)衛(wèi)生院關(guān)于編外人員擬聘人員信息公示  (7-1)
眉山市東坡區(qū)通惠街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心關(guān)于編外人員招聘信息公示  (6-19)
眉山市東坡區(qū)人民法院公開(kāi)招聘聘用人員公告  (6-19)
熱點(diǎn)專題調(diào)查
1、眉山市人力資源市場(chǎng)招聘效果調(diào)查... 參與
2、就業(yè)意向調(diào)查(僅限求職者填寫) 參與
3、企業(yè)人才需求情況調(diào)查(僅限企業(yè)... 參與
4、高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)調(diào)查問(wèn)卷 參與
5、“2021年就業(yè)問(wèn)題”調(diào)查問(wèn)卷 參與


圖片新聞
2014年春季招聘會(huì)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)
2014年2月14日首場(chǎng)招聘會(huì)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)
求職技巧
 抬高自己降低別人 軟件公司構(gòu)成侵權(quán)

 公司借故辭退員工被判支付補(bǔ)償金

 一男子不服除名怒告肯德基獲賠3000元

 未經(jīng)雙方協(xié)商 不得變換工種

 供暖協(xié)議未解除 單位被判補(bǔ)欠款

 單位擅自解除勞動(dòng)合同 勞動(dòng)報(bào)酬要補(bǔ)發(fā)

 勞資矛盾的艱難平衡

 學(xué)生兼職同樣受《勞動(dòng)法》保護(hù)

 聞名于世界的幾家“洋快餐”店,麥當(dāng)勞、...

 就業(yè)促進(jìn)法草案一個(gè)月內(nèi)征求到意見(jiàn)達(dá)萬(wàn)余件

 
市場(chǎng)簡(jiǎn)介 | 各部職能 | 市場(chǎng)動(dòng)態(tài) | 收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn) | 法律聲明 | 隱私聲明 | 合作單位 | 資質(zhì)榮譽(yù) | 媒體報(bào)道 | 聯(lián)系方式 | 關(guān)于我們 | 友情鏈接 | 標(biāo)志釋意 | 廣告服務(wù) | 站內(nèi)地圖
Copyright [2008-2020] by [眉山市眉州人才市場(chǎng)] 版權(quán)所有 .All rights reserved.

蜀ICP備05015773號(hào)

川公網(wǎng)安備 51140202000247號(hào)

地址:四川省眉山市紅星東路二段91號(hào)三樓(玫瑰園八區(qū)對(duì)面)
聯(lián)系電話:028-38221772[交流部] 38236360[綜合部] 38235345[代理部] 傳真:028-38236360
郵編:620010 Email:msdprc@qq.com 網(wǎng)址:WWW.RC139.COM WWW.MSDPRC.COM