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面試官詢問的刁鉆問題
2009年7月22日,已點擊:24435次  來源:   [打印本頁] [收藏本頁] [關(guān)閉窗口]
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面試官詢問的刁鉆問題——以及如何巧妙地應(yīng)付它們

  你可能已經(jīng)讀過求職方面的書,并在心里反復(fù)溫習(xí)了面試標(biāo)準(zhǔn)問題的答案。但是如果面試官提的是其他問題,一些你沒有想到的問題,這時該怎么辦?這樣的問題可能是最難的,因為它們會表明你的思維的敏捷程度。它們可能非常有誘惑力,讓你戒備心全無,從而中了面試官的圈套,展現(xiàn)出自己的方方面面,包括你原本不打算暴露出來的某些個性。

  1.“你最近讀了什么書?”在應(yīng)聘法院書記員的職位時,有三位聯(lián)邦法官問到我這個問題。我告訴他們我正在讀的小說的名字。有一名法官說從來沒有聽說過這本書,另一個說自己只讀蒙大拿州作家的書,第三個說知道這本書的作者,并在新聞方面與我有著同樣的興趣。

  我們的建議:最好是從這個問題與這份工作之間有什么關(guān)系的角度來考慮。談一些熱門的與法律有關(guān)的期刊或書籍要好于談自己正在讀的小說。雖然你也許會發(fā)現(xiàn)面試官與你有著同樣的文學(xué)方面的興趣,但是面試官問這個問題的目的其實是想知道你是否了解專業(yè)領(lǐng)域的最新發(fā)展?fàn)顩r。

  2.當(dāng)我聽到“XX年后你希望自己是什么狀況”這個問題時,我試圖用幽默的方式回答這個問題(比如,希望在彩票中獎后去熱帶地區(qū)生活),不過我想知道專業(yè)人士為什么會提出這個問題。

  我們的建議:你的直覺是正確的!他們到底想知道什么?“五年以后,我希望自己仍在努力工作,而且能夠把工作做到最好!边@樣的答案會讓面試官覺得你工作努力,而且給自己設(shè)立了高標(biāo)準(zhǔn)。你也可以表示想繼續(xù)學(xué)習(xí),為自己所從事的這個領(lǐng)域創(chuàng)造更大的價值。

  3.我一直想知道的是,當(dāng)那些老板問“你的缺點是什么”時,他們到底想聽到什么。告訴他們你有愛吃巧克力這個缺點嗎?還是告訴他們你的缺點就是不肯告訴別人自己的缺點?你知道如何回答這樣的問題嗎?

  我們的建議:這是一個非常常見的問題。如果你說自己沒有缺點,那會顯得驕傲自大。如果你用幽默的方式回答這個問題,會顯得太輕浮。這是一個不好回答的問題,面試官想看你如何處理這樣的問題。談一個從其他角度來看是長處的缺點。千萬不要落入面試官的圈套,把對方視為母親、父親或是聽?wèi)曰诘纳窀,說一些關(guān)系到能否得到這個工作的重要內(nèi)容!一種好的回答方式是:“我很難和不盡職盡責(zé)的人一起工作。我對自己的工作有很高的標(biāo)準(zhǔn),我希望別人也給自己設(shè)立高標(biāo)準(zhǔn)。我正學(xué)著在為不公平的境遇氣惱之前,明確要求別人更投入地對待自己的工作!边要指出自己怎樣克服這個缺點。

  4.幾年來,我遇到了三個刁鉆的問題?上У氖,我因沒有心理準(zhǔn)備而未能給出令人滿意的答復(fù)。

  (1) 你的約會很多嗎?(問這個問題的是美國一家防務(wù)公司的一名女面試官。)

  (2) 你今天為什么來這里?(一家投資銀行的面試官走進(jìn)他的辦公室,看到我坐在那里等他時所問的問題。)

  (3)如果此時外面有一艘宇宙飛船著陸,你會走進(jìn)去嗎?如果它可以去任何一個地方,你會要求它把你帶到哪里?(一家投資銀行的面試官所問的問題。)

  我們的建議:這幾個問題都具有挑戰(zhàn)性。雖然第一個問題看上去有點不同尋常,是一名女性向另一名女性提出的問題,但你仍需要認(rèn)真作答,讓對方感到滿意。比較好的回答方式是:“如果你擔(dān)心我對私人生活的關(guān)注程度大于對工作的關(guān)注程度,那么我想向你保證,我對工作非常投入。同樣,我努力保持平衡的生活,以各種各樣的方式充實我的業(yè)余生活!边@既回答了面試官提出的問題,也沒有侵犯自己的隱私。

  “你今天為什么來這里”這樣的問題給你提供了一個闡述自己對這份工作的熱情的機會。如果你不是從這句話的表面意思去看,那么這就是一個刁鉆的問題。在接受面試時,很重要的一點是,讓自己輕松一點,不要分析每個問題到底是什么意思。想方設(shè)法讓你的回答能夠拉近你與面試官之間的關(guān)系,并表明你作為這個職位的應(yīng)聘者,有著自己的優(yōu)勢。“我來這里是要和你討論一下我應(yīng)聘某某工作的問題。你愿意聽我介紹一下自己的情況嗎?”(如果面試官那天面試的不止是應(yīng)聘這個崗位的人,那么他可能也會提這樣的問題。)

  宇宙飛船這個問題問的是你有多大的冒險精神。要回答這個問題,需要根據(jù)你對自己所應(yīng)聘的工作的了解好好組織自己的語言。假如這項工作要求你具有創(chuàng)新精神,那么你可以說:“是的,我會上去,去見見曾經(jīng)在這個星球上走過的那些最具有創(chuàng)新精神的人,問問他們最喜歡用什么方式來讓自己盡可能保持創(chuàng)造力!

  5.你是愿意做一個大池塘里的一條小魚,還是愿意做一個小池塘里的一條大魚?一個小池塘里的一條大魚——那么池塘就屬于我了,但是沒有什么可讓我征服的。一個大池塘的一條小魚——這樣的話我就有很多成功的機會!

  我們的建議:聽起來你回答得不錯,但是你要隨機應(yīng)變。如果你想在一個大型的財富500強企業(yè)覓得一個職位,那么這個回答很合適。可是如果你是在一家規(guī)模不大的企業(yè)接受面試,那么這樣的回答會讓人感覺你做這份工作有些屈才。這個問題沒有最佳答案——只有對于所應(yīng)聘的工作及當(dāng)時的情形來說最合適的答案。

  編輯:Tina

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來源:網(wǎng)絡(luò)
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