眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場
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自我評價(jià)
多年消費(fèi)品銷售經(jīng)驗(yàn)，豐富的專業(yè)知識與技能，有效完成公司下達(dá)銷售指標(biāo)，敏銳的市場洞察力，勤奮、努力。
個(gè)人信息
姓名：XXX 性別：男 年齡：28歲
E-mail：XXXXXXXXXX 聯(lián)系電話：XXXXXXX
地址：北京XXX區(qū)XXXX路XXXX號 郵編：XXXXXX
工作經(jīng)驗(yàn)
1996年8月——現(xiàn)在 XXXXX（跨國）食品公司
職責(zé)：
主要負(fù)責(zé)餐飲銷售渠道，與終端客戶直接談判、服務(wù)，如星級酒店、航空公司、批發(fā)市場、中餐廳、快餐店、集團(tuán)購買等。完成公司規(guī)定的每個(gè)銷售渠道的產(chǎn)品滲透及產(chǎn)品顯現(xiàn)度
與經(jīng)銷商及客戶保持密切聯(lián)系，集開發(fā)、轉(zhuǎn)換、服務(wù)于一體
負(fù)責(zé)銷售公司15種行業(yè)品牌產(chǎn)品
帶領(lǐng)銷售隊(duì)伍及經(jīng)銷商開發(fā)新的銷售渠道
管理五省區(qū)銷售隊(duì)伍，達(dá)成公司目標(biāo)
掌握市場最新動態(tài)，配合市場部轉(zhuǎn)換競爭品牌
工作業(yè)績：
1996.3-1998.6負(fù)責(zé)管理北京市的銷售隊(duì)伍及經(jīng)銷商開發(fā)
1998.6至今負(fù)責(zé)五省區(qū)的銷售管理
2000年銷售業(yè)績是1999年的200%
2000年銷售增長幅度為公司內(nèi)部全國最高
重點(diǎn)客戶如XXX航空公司、XXXX飯店、凱悅飯店為公司內(nèi)部全國使用品種最全的典范渠道之一
銷售隊(duì)伍由最初的5人增加到11人
區(qū)域經(jīng)銷商由原有的3家發(fā)展到10家
教育背景
1994年9月——1998年7月 天津理工學(xué)院 經(jīng)濟(jì)管理 本科
職業(yè)特長和技能
有豐富的行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)
某全球著名跨國食品公司5年工作經(jīng)歷
3年管理經(jīng)驗(yàn)
對客戶的需求有耐心而且有敏銳的感覺
熟練操作：Windows, word, excel, powerpoint, Internet
