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應屆畢業(yè)生:你該“三思而行” |
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應屆畢業(yè)生:你該“三思而行” |
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2007年9月5日,已點擊:23437次 來源: [打印本頁] [收藏本頁] [關閉窗口] |
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 雖然在7月份才進行應屆生的畢業(yè)分配,但畢業(yè)求職的周期幾乎可以跨越整個大四階段。當你看到不少企業(yè)已經(jīng)在學校駐扎,開展各類招聘宣傳的時候;當發(fā)現(xiàn)你身邊的同學已經(jīng)四處活動的時候,你也會加入求職的行列。但你在行動之前,應該仔細思考下面的問題。 1.考研,還是工作 選擇上研究生,還是選擇工作,這是你面臨的第一個決策。除了從個人興趣角度考慮以外,還要考慮一些客觀因素。如:憑我的能力是否能考上?我的專業(yè)是否找工作較困難?我的父母是否希望我考研?等等。 在你應聘時,招聘單位一般都會問你這樣的問題:你是否考研?因為這個問題對招聘單位來說十分重要。招聘單位更愿意花精力在那些明確不考研的學生中選擇。 如果你考研,你就必須向招聘單位如實地講明這個情況,雖然這樣你可能會失去一些機會。有些單位在考研問題上比較寬松,并承諾如果你考上研究生,簽署的畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書自動失效。你應該多尋找一些這樣的單位。 2.大企業(yè),還是小公司 去大企業(yè),還是小公司,是一個比較頭疼的問題。去大企業(yè),你的薪酬和福利可能會得到較好的保障,但個人發(fā)展的機會較少些。雖然這些大企業(yè)聲稱自己的機會如何如何多,但畢竟那里人才濟濟,如果你不是特別的優(yōu)秀,很容易被埋沒。小公司可以給你一個相對寬松的發(fā)展空間,特別是一些被稱為“知識型小巨人”的高新技術企業(yè),雖然規(guī)模不大,但知識密集程度和超高速發(fā)展是其他企業(yè)沒辦法比擬的。 喜歡穩(wěn)定的同學選擇大企業(yè)比較合適,喜歡冒險的同學去小公司可能更有挑戰(zhàn)性。當然,去小公司之前,要對它進行深入了解,認定它有發(fā)展前途之后,再做選擇不遲。 3.本地,還是外地 應屆畢業(yè)生的去向一般分三個地點:1.北京,上海及沿海;2.生源所在地;3.畢業(yè)學校所在地。畢業(yè)后到底在什么地方工作,要綜合多方面的因素,如所學專業(yè)在當?shù)厥欠裼邪l(fā)展前途,父母的意見,女友(或男友)的去向等等。只有你確定了希望去的地方,才能有選擇地與招聘單位聯(lián)系和洽談。 4.專業(yè),還是興趣 如果你學的是當下熱門專業(yè),如計算機、通訊、法律等,一般來說能找到與專業(yè)相適應的工作。如果你學的是較冷門的專業(yè)或者長線專業(yè),在選擇工作時,要考慮是堅持自己的專業(yè),還是根據(jù)自己的興趣求職。有時你可能不太清楚本專業(yè)當年的畢業(yè)分配情況,你可以向?qū)W校畢業(yè)生分配辦公室查詢往年的情況,如果你的專業(yè)往年一直不太好分配,就要考慮根據(jù)自己的興趣求職了。當然,如果你非常熱衷你的專業(yè),并且在學校成績還算優(yōu)秀,也可以堅持自己的專業(yè)。 5.還有哪些特長 在你準備自己的應聘材料時,除了將你本專業(yè)的能力進行表述外,還要注意讓招聘單位了解你在其他方面的特長。比如,你的計算機能力如何,你是否在一些較大型的比賽中取得名次,你進行過哪些社會實踐等等。你的特長正是別人不具備的東西,招聘單位很可能是因為你的這些特長,而對你格外關注的。所以,在求職前你應該認真地想一想:我還有哪些特長?
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