應(yīng)聘意向: 人力資源經(jīng)理·人力資源主管/人力資源專(zhuān)員·人力資源助理/行政經(jīng)理·行政主管·辦公室主任/經(jīng)理助理·秘書(shū)·文員
/ 戶口所在地:眉山 |
姓名: |
宋××(申請(qǐng)隱藏姓名)
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性別: |
女 |
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出生年月: |
1983年11月9日 |
政治面貌: |
群眾 |
民族: |
漢族 |
婚姻狀況: |
已婚 |
身高: |
161厘米 |
視力: |
輕度近視 |
目前工作地: |
廣西省百色市 |
戶口所在地: |
眉山 |
人事檔案所在地: |
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現(xiàn)月收入: |
10000元人民幣/月
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應(yīng)聘意向: |
人力資源經(jīng)理·人力資源主管/人力資源專(zhuān)員·人力資源助理/行政經(jīng)理·行政主管·辦公室主任/經(jīng)理助理·秘書(shū)·文員 |
月薪要求: |
10000 |
食宿要求: |
不要求解決食宿 |
意向工作地: |
眉山 |
其它意向或要求: |
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自我評(píng)述: |
相信自我.挑戰(zhàn)自我。辦事踏實(shí),勤奮,認(rèn)真,好學(xué)、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,吃苦耐勞。 |
學(xué)歷: |
大學(xué)本科
學(xué)歷類(lèi)型為(普通高校) |
畢業(yè)時(shí)間: |
2005-7 |
畢業(yè)學(xué)校: |
成都理工大學(xué) |
所學(xué)專(zhuān)業(yè): |
工商管理 |
受教育經(jīng)歷: |
2000-2003 眉山師范2003-2005 樂(lè)山師范學(xué)院 小學(xué)教育專(zhuān)業(yè)2012- 2014 成都理工大學(xué) 工商管理專(zhuān)業(yè) |
工作年限: |
12年 |
具體工作經(jīng)歷: |
2005年7月-2010年3月 工作單位:眉山信息工程中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校 職位:校長(zhǎng)辦公室秘書(shū),教務(wù)處主任,班主任,英語(yǔ)老師 工作情況: 校長(zhǎng)辦公室秘書(shū):負(fù)責(zé)校長(zhǎng)講話稿的起草,學(xué)校教職工檔案和各種文件的管理,各界領(lǐng)導(dǎo)的接待工作。 教務(wù)處主任:主要負(fù)責(zé)學(xué)校整個(gè)教學(xué)工作,指定教學(xué)計(jì)劃,核算教師工資,定期組織全體老師聽(tīng)課并互相交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn),及時(shí)傳達(dá)校領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)。 班主任:在擔(dān)任06級(jí)秋信息一班班主任期間,受到校領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng),并被學(xué)生和家長(zhǎng)認(rèn)可,獲得優(yōu)秀班主任稱(chēng)號(hào)。 英語(yǔ)老師:采用師生互動(dòng)式教學(xué),生動(dòng)課堂,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)英語(yǔ)的積極性,使學(xué)生在學(xué)習(xí)的過(guò)程中不會(huì)枯燥無(wú)味,連續(xù)兩年獲得優(yōu)秀教師稱(chēng)號(hào)。 2010年5月-2012年5月 工作單位:岷江東湖飯店 職位:行政人事專(zhuān)員 工作情況:負(fù)責(zé)辦公室日常事務(wù) ,員工考勤,入職離職手續(xù)辦理、工資核算、社保辦理等。 2012年6月-2017年10月 工作單位:波司登國(guó)際控股有限公司眉山分公司 職位:行政人事主管 工作情況:負(fù)責(zé)公司辦公室日常事務(wù)及各種會(huì)議對(duì)接工作,負(fù)責(zé)公司薪酬管理、社保管理、及勞動(dòng)關(guān)系管理等。負(fù)責(zé)職工勞動(dòng)合同書(shū)的簽訂、解除以及相關(guān)的臺(tái)賬管理工作;負(fù)責(zé)辦理職工入職、調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù);負(fù)責(zé)公司人員招聘工作;負(fù)責(zé)處理員工人事關(guān)系與勞動(dòng)糾紛等工作。 2017年10月-2021年2月 工作單位:吉利百礦集團(tuán)碳素公司 職位:人力資源經(jīng)理 工作情況:完善薪酬、績(jī)效考核、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)關(guān)系管理、職工培訓(xùn)、人員招聘及定崗定編工作。根據(jù)集團(tuán)公司人力資源規(guī)劃要求,制定并組織實(shí)施本公司人力資源規(guī)劃,編制公司人力資源預(yù)算。負(fù)責(zé)公司薪酬管理、社保管理、及勞動(dòng)關(guān)系管理等。負(fù)責(zé)職工勞動(dòng)合同書(shū)的簽訂、解除以及相關(guān)的臺(tái)賬管理工作;負(fù)責(zé)辦理職工入職、調(diào)動(dòng)、離職、停薪留職等手續(xù);負(fù)責(zé)公司人員招聘工作;負(fù)責(zé)處理員工人事關(guān)系與勞動(dòng)糾紛等工作。 2021年2月-2023年4月 廣西平果李家河大酒店有限公司 職位:行政人事部經(jīng)理 工作情況:完善薪酬、績(jī)效考核、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)關(guān)系管理、職工培訓(xùn)、人員招聘及定崗定編工作,各類(lèi)會(huì)議組織,員工餐廳管理,員工宿舍管理,辦公用品采購(gòu)及管理等。 |
個(gè)人特長(zhǎng)及通用技術(shù) |
計(jì)算機(jī)能力: |
熟練 |
駕駛技術(shù): |
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普通話水平: |
標(biāo)準(zhǔn) |
外語(yǔ)水平: |
國(guó)家四級(jí) |
個(gè)人特長(zhǎng): |
熟悉電腦辦公軟件,2008年參加四川省中職校骨干教師培訓(xùn)取得平面設(shè)計(jì)師和系統(tǒng)操作員證書(shū)。熟悉人力資源六大模塊工作。 |
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